锐评丨群众体育赛事莫把群众挤成配角
据半月谈报道，当下少数群众体育赛事存在跑偏怪象，如花大价钱请外援冒名顶替，或让体坛高手挂名领薪水但实际工作就是为单位打比赛、争名次。群众性体育赛事，顾名思义，参加比赛的队员应该是群众。但一些企业大搞暗度陈仓，通过定时、临时缴纳社保，维持与“野球高手”的劳动关系，一到比赛，这些高手就成了单位平时见不到的正式员工。这些外援一般出场费在每场3000元到5000元，吃住标准比本单位员工更高。
企业为何愿意一掷千金，参加含金量不高的群众性体育赛事？最直接的原因就是企业争面子。一场普普通通的球赛，被企业赋予了除运动以外的多重内涵。赢了比赛能展现“高人一等的管理水平和组织能力”、上场的球员水平越高越能展现企业员工的精神面貌、外援请的越多企业实力越强……一旦比赛输赢和企业形象特别是领导政绩挂钩，各家自然慷慨解囊，堂而皇之地请职业半职业球员参赛，乃至“变着花样”突破限制使用外援。
“外援打一场比赛的酬金比厂里职工一个月工资都高”“请外援，尤其是专业运动员，就失去了群众性体育活动的意义，更像金钱交易”，员工的吐槽表明，请外援参赛，既损害员工公平待遇，也损害运动公平。
举办群众性体育赛事，群众应当是赛场主角。但员工连运动场都上不去，大有“与我无关”的感受。参加比赛本该是培养员工集体荣誉感的绝佳时期，但企业请外援参加比赛，专业运动员忙得不亦乐乎，全民健身岂非成了专业运动员健身？
群众性体育赛事，重在参与，不能演变为重金参与。企业要有正确的胜负观，更要有正确的政绩观。若想争取赛事锦标或好名次，要基于日常性的群众性体育活动的开展，平时不下功夫，光靠比赛请外援，胜之不武怎好扬扬得意？
近年来，从“村超”到各类业余比赛热度不减，足可见群众性体育赛事热度攀升，这也提醒主管部门应制定更严格的赛事规程。一旦出现斥重金、请外援、养球手等乱象，要及时采取禁赛、处罚等措施。“在场上，外援是绝对主角，我们干点苦力活。‘喂球’‘保护’没有做到位，还要被外援、领队甚至领导指责、嘲讽。”群众性体育赛事群众不是主角，体育精神何在？开展群众性体育活动的目的何在？
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